Building Team Trust

Τι είναι:Ένα πολύ εντατικό, βιωματικό Εργαστήρι που στοχεύει στην αύξηση της -ομαδικής και ατομικής- Επίγνωσης, Υπευθυνότητας και Δέσμευσης που απαιτείται για να χτιστούν τα θεμέλια της Εμπιστοσύνης σε μία Ηγετική ή Διοικητική Ομάδα.
Τύπος: Ομαδικό Coaching
Οφέλη:Δημιουργεί έναν κοινό Ορισμό για την Εμπιστοσύνη της Ομάδας και βάζει τα θεμέλια της Ατομικής και της Ομαδικής Δέσμευσης όσον αφορά στις στάσεις, τις συμπεριφορές και τις δράσεις που χρειάζονται ώστε να χτίζεται συνειδητά η εμπιστοσύνη μέσα στην Ομάδα. Αυτό αποτελεί τον ακρογωνιαίο λίθο για οποιαδήποτε Ομαδική Δραστηριότητα, αλλά και την βάση για να λειτουργεί ή ομάδα με ομαλότητα αλλά και αποτελεσματικότητα.
Διάρκεια: 2 Ημέρες
Ομαδικές Συνεδρίες:2 (6 ώρες η καθεμία)
Παραδοτέα: 1 Παρουσίαση με το Αποτέλεσμα: Oρισμός της Εμπιστοσύνης, Ατομικές & Ομαδικές Δεσμεύσεις και Μηχανισμοί Συντήρησης.
Προετοιμασία:2 εργασίες (ομαδική & ατομική, 60’ σύνολο)
Ώρες Coach:30
Αξιολόγηση Πελατών:9.1 (Κλίμακα 1-10)
Περισσότερα για τα προγράμματα Q-Mind Leadership Coaching εδώ